Bonfire.fi

Yrityselämä tarvitsee rohkeita kapinallisia



Kaupallinen yhteistyö Crush Movement -tapahtuman kanssa

Miksi ja miten ravistella vallitsevia rakenteita ja muuttaa työelämän dynamiikkaa?

Näihin kysymyksiin yrittäjät Anna Pyykkö sekä Katja Presnal ovat lähteneet hakemaan vastauksia tuomalla yhteen ihmisiä, jotka haluavat omalta osaltaan olla vaikuttamassa paremman huomisen rakentamiseen.

Crush Movement tähtää kaikkien yrityselämässä toimivien osaajien voimaannuttamiseen. Tapahtuman perustajat Anna Pyykkö ja Katja Presnal jakavat saman vision siitä, että yrityselämä tarvitsee siilojen sijaan lisää yhteistyötä yli rajojen.

Anna Pyykkö hyppäsi 15 vuoden myynti- ja markkinointiuran jälkeen yrittäjäksi ja perusti Female Founders -verkoston naisyrittäjille tarkoituksenaan järjestää maksuttomia verkostoitumistapahtumia sekä nostaa esiin inspiroivia naisyrittäjiä esikuviksi muille. Verkoston kautta Pyykkö tutustui Presnaliin. Katja Presnal on markkinointi- ja liiketoimintakonsultti sekä ekosysteemien rakentaja, joka on omalla työllään raivannut tietä lukuisille naisille yrittäjinä.
Nyt voimakaksikko järjestää johtajille, yrittäjille sekä kaikille muille yrityselämässä toimiville osaajille Crush -tapahtumaa jo toista vuotta peräkkäin.

Työelämän tasa-arvon eteen tulee tehdä töitä

Presnal kertoo, että häntä itseään yrittäjyydessä inspiroi sekä työelämän että perhe-elämän joustavampi yhdistäminen: ”Sain kolmessa vuodessa kolme lasta, jotka syntyivät kaikki eri maissa. Kun nämä kolme lasta olivat alle 4-vuotiaita, tajusin, että uran luominen tulisi olemaan todella vaikeaa, jos perheenä haluaisimme myös matkustaa ja nähdä maailmaa samalla, kun puolisoni loi unelmiensa uraa helikopterilentäjänä. Yrittäjyys internetin kautta oli itselleni siten pelastus.”

Pyykkö listaa useampia syitä, jotka saivat hänet pohtimaan yrittäjyyttä palkkatyön sijaan: ”Palkkatöissä harmitti useampi asia: mieskollegoiden perusteeton isompi palkka, etenemismahdollisuuksien puute, aliarvostus markkinointialan työtä kohtaan, palkaton ylityö ja huono johtaminen. Päätin, että mieluummin rakennan itselleni sellaiset työskentelyolosuhteet, joista nautin ja valitsen ihmiset, joiden kanssa haluan tehdä töitä. Lisäksi on mahtavaa, että oman työn kautta pystyy ostamaan palveluita ja työllistämään osaltaan muita naisyrittäjiä”.

Millaista muutosta nämä yrittäjät sitten haluavat nähdä niin maailmassa kuin Suomessakin? Ongelmia tasa-arvon saavuttamisessa tuntuu vielä riittävän.

”Palkkaneuvotteluissa palkkaani ei voitu pomon mukaan nostaa siksi, koska tällöin kaikkien palkkaa pitäisi siinä tapauksessa nostaa – vaikka mieskollegoideni peruspalkka oli yli 1000€ parempi ja päihitin heidät kaikilla käytössä olleilla myyntimittareilla koko vuoden ajalta. Minua on kehotettu myös poistumaan miesvoittoisesta keskustelutilaisuudesta kommentilla “lähdes nyt tyttö kotiin täältä”, Pyykkö muistelee tilanteita.

Myös Presnal kokee, että olemme Suomessa takamatkalla: ”Olen nähnyt ja kokenut enemmän sukupuoleen liittyvää syrjintää työelämässä viimeisen kuuden vuoden aikana asuessa Suomessa, kuin niiden 20 vuoden aikana ulkomailla asuessani. Itselle tämä on ollut yksi isoimmista kulttuurishokeista muutettuani takaisin Suomeen, ja siksi koen, että meidän täytyy tehdä vielä paljon töitä tasa-arvon eteen”.

Muutos lähtee siitä, että yrityselämä on monimuotoisempi ja moninaisempi. Jokaisella tulee olla mahdollisuus ”saada paikka pöydässä” perustuen omaan osaamiseensa ja kykyihinsä.

Suomi Oy Ab kaipaa lisää kasvua

Pyykkö ja Presnal kokevat molemmat, että yrittäjyys mahdollistaa omannäköisen työelämän rakentamisen, joka joustaa ja mahdollistaa asioita, joita palkkatyössä ei välttämättä voisi toteuttaa. Yhteiskunnallisesta näkökulmasta käsin patriarkaaliset valtarakenteet kaipaavat tiukkaa ravistelua, sillä Suomi Oy Ab tarvitsee lisää rohkeita kasvuyrittäjiä.

Naisyrittäjien ja ei-binääristen yrittäjien tarinoita näkee edelleen vähemmän mediassa, jolloin representaatio jää olemattomaksi. Naisten perustamat start-upit keräävät edelleen vähemmän sijoittajien investointeja kuin miesten perustamat yritykset. Jotta yhä useampi uskaltaisi lähteä yrittäjäksi, ja hakemaan vieläpä vahvaa kasvua, tarvitaan verkostoja ja kohtaamisia. Tähän tarpeeseen Crush -tapahtuma on perustettu.

Entä mitä neuvoja Pyykkö ja Presnal haluavat jakaa aloittaville kasvuyrittäjille? Ensinnäkin tulee lähteä reippaasti liikkeelle. Suunnitteleminen on hyvästä, mutta liikkeelle pääsy ja itse suunnitelman toteuttaminen sitäkin tärkeämpää.

”Jos pelottaa, ettet tiedä tai osaa jotain, ei hätää. Kukaan yrittäjä ei tiedä! Tarvitsee vain tietää mikä se ensimmäinen askel on ja mihin suuntaan lähteä ja loput ehtii selvittää vauhdissa. Apua on saatavilla”, Pyykkö kannustaa yrittäjyyttä pohtivia.

Muutosjohtaminen ja kasvuyrittäjyys tapahtuman pääteemoina

Crush –tapahtuma suunnattu on rohkeille johtajille, jotka haluavat muuttaa maailmaa. Muutoksen luomiseen ei aina vaadita yrittäjyyttä, vaan näitä rohkeita tekijöitä ja muutosajureita tarvitaan kaiken kokoisissa organisaatioissa ja erilaisissa rooleissa. 

Miksi juuri tätä tapahtumaa ei kannata missata?

”Crush ei ole pelkkä tapahtuma, vaan nimensä mukaisesti Crush Movement – liike, jonka tavoitteena on pysyvästi muuttaa suomalaista työelämää. Me haluamme siitä tasa-arvoisemman ja feminiinisiä arvoja kunnioittavan. Meissä naisissa on osaamista, tahtoa, kunnianhimoa ja valmiuksia, ja on aika hyödyntää näitä täysimittaisesti.

Crush on myös tapahtuma, joka avaa ovia kansainvälisesti. Tarjoamme todella uniikin tapahtuman luoda verkostoja, joihin muuten ei ehkä pääsisi yhtä helposti käsiksi. Mikäli nämä arvot resonoivat juuri sinulle, ei kannata jäädä ulkopuolelle. Me kutsumme kaikki mukaan – Be the rebel and join the movement!”, Pyykkö ja Presnal kannustavat kaikkia tulemaan mukaan.

Tule mukaan Crush Movementiin 8.5.2024 ja koe kuinka Helsingin Pörssitalo täyttyy inspiroivista tarinoista, uusista tuttavuuksista ja merkityksellisistä kohtaamisista.

Koodilla BONFIRE30 saat -30€ pois lipun hinnasta. Toimi nopeasti, sillä liput on myyty pian loppuun!

Lue lisää tapahtumasta täältä ja hanki oma lippusi jo tänään: https://www.crushmovement.com/

Bonfire

Lisää vaikuttajalta Bonfire


Lisää kategoriasta Kaupallinen yhteistyö